----对通江县沙溪镇苏坪村建设新农村实践的思考
中共通江县委常委、办公室主任 李模建
苏坪村辖7个社,358户,1495人,距县城近100公里,基础薄弱、经济落后,是通江县最为偏远的高寒贫困山村之一。红军当年以通江为首府建立全国第二大苏区期间,苏坪村全村仅有400人,就有300多人参加了红军和支持附近王坪村“红四方面军总医院”红军的救死扶伤工作,最著名的红军石刻标语“赤化全川”就嵌刻在该村对面的红云崖上。
近年来,在没有项目支撑的情况下,村支部响亮地喊出“和重点村比着干”的豪迈誓言,带领群众发扬红军精神,自力更生,苦干实干,修通了长31公里的村道路、社道路和院户石板路;开通程控电话136部、有线电视覆盖率95%;改建了村小学;120多户农户自发改厨、改厕、改圈;发展种植、养殖大户100多户。目前,该村经济发展,村容整洁、民风纯朴,社会稳定,人心思进,全村村民以“求新、求美、求富、求知、求乐”的精神面貌自发投身到新农村建设中。
如何更加有效推进我县新农村建设,通过对苏坪村建设新农村实践的调查和思考,我认为,实施好“六个一”工程,即选好一位优秀的支部书记、造就一支过硬的干部队伍、制定一个完善的发展思路、树立一种苦干的创业精神、营造一种和谐的干事环境、建立一套科学的推进方法,对加快新农村建设步伐尤为重要。
一、选好一位优秀的支部书记,扭住建设新农村的关键
农村支部书记,是村级领导班子的主心骨,直接关系到基层组织强不强;是农村党员队伍的排头兵,直接关系到党的形象好不好;是农村发展经济的领头雁,直接关系到农民群众富不富;是村务管理的当家人,直接关系到农村社会稳不稳。建设新农村是一项宏大的事业,村支部书记起着不可替代的作用。
苏坪村支部书记李炳祥舍小家,顾大家,先后从妻子和子女那里“骗”来7万余元,用于解决全村行路难、饮水难、上学难、看病难等“四难”问题,赢得了全村干部群众的拥戴。在他的领导带动下,该村先后被巴中市委、通江县委评为“安全文明村”、“文明新村建设先进村”、“五好村党支部”,他本人也当选为县第十一次党代会代表。在他身上,不仅充分体现了共产党员的优良品格,而且体现了靠得住、有本事、群众认可的农村党员干部特征,这些特征正是农村支部书记带领群众建设新农村必备的素质。
靠得住,就是支部书记要做党在农村各项方针政策的明白人,能结合本地实际认真落实好,带领群众共同致富,推动农村经济社会发展。有本事,就是支部书记要有“发展是第一要务”的意识,在农村经济发展的主战场上发挥领跑者、组织者的作用。群众认可,就是支部书记要甘愿吃亏,自愿牺牲个人利益,自觉服务广大群众,有奉献精神。苏坪村在极为艰难的情况下推进了新农村建设,正是因为该村支部书记李炳祥同志靠得住、有本事、群众认可。他甘愿吃亏,经常挂在嘴边的是“干不好工作睡不好觉”,领着农民干,干给农民看,实现了经济发展、农民致富、农村稳定,成了农民群众的主心骨。
火车跑得快,全靠车头带。从我县农村工作的实际情况看,一些地方的农民群众对村干部有意见,大多是由于这些村的党员干部对党的方针政策理解不透执行不力,在经济发展上长期无所作为。要解决这些问题,必须用“能干事、肯干事、干成事”的支部书记,必须用靠得住、有本事、群众认可的支部书记。要改革选人用人办法,着力从优秀退伍军人、毕业大中专生和农村的致富能人中培养支部书记。要在政治上让他们有奔头,乡镇领导班子换届时,确保全县有3-5名受县以上表彰的优秀村支部书记按程序选拔到乡镇任职。连续三次以上受县以上表彰的优秀村支部书记,直接进入所在乡镇党委委员(可先不占职数)。要在待遇上让他们有想头,每年坚持由财政预算必要经费,对作出重大贡献的支部书记给予重奖。通过这些措施,在村支部书记队伍中形成学先进、赶先进的氛围,激发村支部书记干事创业的激情。
二、造就一支过硬的干部队伍,强化建设新农村的保障
农村要进步,关键在支部。新农村建设要取得实效,关键要有一个一心为公、甘于奉献、开拓进取、团结战斗的领导班子。从我县广大农村来看,凡是新农村建设抓得好、经济发展得快的村,都有一支过硬的村干部队伍。
苏坪村村支部和村委会成员交叉任职,9名成员均是从全村党员中挑选出来的骨干和能人,有的是种植能手,有的是养殖能手,有的是营销能手,不但自己致富能力强,而且带领群众致富能力强,形成了一个强有力的领导集体。为增强村班子的整体执行力,该村利用现代远程教育网络,在班子成员中扎实开展普及惠民政策、普及农业科技、普及法律法规和普及市场经济知识“四普及”活动,村班子的整体素质明显提高。同时,村支部注重发挥党员队伍的整体作用,为无职党员设立了村务监督、政策宣传、纠纷调解、村容整治、治安联络等党员服务岗位,让每一位无职党员都能体现先锋模范作用。在修村社道路、改建学校、整治村容村貌等基础设施建设最苦最累的岗位上,村干部和党员都冲在最前面,得到了群众的普遍认可。受党员先锋模范作用的影响,61岁村民周丕告主动向村支部递交了入党申请书,今年“七一”前光荣地成为一名预备党员。
苏坪村的实践表明,建设新农村,不仅要有一个好的带头人,还要有一个好的党支部。在村级组织建设上,组织部门和乡镇党委必须紧扣农村党的建设“三级联创”活动,把加强基层组织建设作为一项基础性、关键性、长期性的工作,建立现任、后备、离任于一体,选、育、管相结合,绩、奖、惩相统一的村干部规范化管理新机制,把村支部培育成政治坚定有信念,实践宗旨有办法,发展经济有本领,依法办事有能力,清正廉洁有威信的领导班子。这样,我们的新农村建设就有了可靠的组织保障。
三、制定一个完善的发展思路,突出建设新农村的根本
制定一个好的发展思路,选准突破口、找到关键点,对建设新农村极为重要。苏坪村从实际出发,走出了一条符合本村实际的发展路子。
一是突出地方特色。我县农村各地较大的特殊性和差异性,决定了建设新农村的重点、载体和途径差别较大,必须因地制宜,发挥优势,选准路子,突出特色。苏坪村党支部和村委会经过多方考察,结合村情特色,把种植、养殖业作为村民致富的突破口,以社为单位成片种植苍溪“新世纪雪梨”130多亩,从重庆引进1.2万只花斑鸭搞家禽养殖,培育年均出栏生猪10头以上的农户90多户。目前,该村200多户农户有了稳定增收的项目,人均纯收入突破了2300元。
二是坚持实事求是。贫困村在制定新农村建设规划时,切忌贪大求洋,搞面子工程。苏坪村根据实际,把建设目标定位在摆脱贫困上,努力加强村道路、饮水安全工程等群众呼声最高的基础设施建设,大力发展群众最为关注的教育和卫生等社会事业,对村容村貌全面整治。在建设过程中,坚持做到有标准但不搞达标、有要求但不搞强求、发动群众但不摊派群众,循序渐进,逐步推进,群众由被动到感动,最后主动参与建设。昔日缺少生机和活力的苏坪村,如今变得道路畅通、村民致富、民风纯朴、人心思进。
三是集聚群众智慧。农民群众是新农村的直接受益者和建设者,也是力量源泉。只有始终相信群众,充分依靠群众,发挥群众主观能动性,集思广益,制定的发展思路才能与农民的所盼所想合拍。该村在制定新农村建设规划时,首先由村支部根据实际制定出规划草案并对群众公布,让群众酝酿;然后在群众充分酝酿的基础上,召开村民大会,让群众投票表决;在此基础上,再对群众选择的项目归类整理,按得票多少排序,张榜公示;最后召开村民代表大会进行表决,一致通过后付诸实施。这种充分尊重民意的作法受到了群众的普遍欢迎。
通江县绝大部分地方人口分散,山高坡陡,经济发展滞后,基础条件差。受地理条件限制,新农村建设的投入成倍增加,建设难度较大。因此,在建设过程中,思路一定要符合村情、符合民意,一定要做到把干部所想和农民所愿、上面所要求和下面所期盼统一起来,以扶贫开发为中心,整合资金,集中投入,分类指导,连片建设,切实解决行路难、饮水难、上学难、看病难等与农民群众生产、生活、生存密切相关的“四难”问题,让农民看到实实在在的变化,获得实实在在的利益。
四、树立一种苦干的创业精神,夯实建设新农村的基础
贫困地区建设新农村,尤其需要大力弘扬自强不息、知难而进、艰苦奋斗的创业精神。惟有埋头苦干,艰苦创业,才能自立自强,兴旺发达。
近年来,全县确定扶贫重点村和新农村建设试点村时,苏坪村没有被确定上,意味着先期没有项目资金支持。但是,他们却在村民大会上宣誓:一月干成一件小事,半年干成一件大事,发出了“苏坪要发展,敢问路在何方?”的呐喊,带领群众干出了一番“惊天动地”的事业。为解决行路难,全体村民筹资350余万元,用锄头挖、钻子钻、铁锤敲,战天斗地,历经8年时间,硬是在穷山恶水中开凿出两条长14公里的村道路,建成13.2公里社道路、3.8公里院户石板路,三户聚居的院户全部通路,结束了肩挑背磨的历史。为架通程控电话和有线电视,全村群众勒紧裤带筹集资金35万元;为解决饮水难,全体村民正在抢白天、战雨天,实施饮水安全工程。近年来,苏坪村人民艰苦奋斗,苦干实干,村容村貌发生了天翻地覆的变化,在红云崖下树起了一座艰苦创业的丰碑,以实际行动诠释了新时期的红军精神和巴中精神。
我县是国家扶贫开发重点县,区位劣势明显、基础设施落后、县乡财力薄弱、骨干产业缺乏。要实现建设新农村的奋斗五句话二十字目标,迫切需要我们广大党员干部和人民群众牢固树立苦干的事业观,顽强拼搏,知难而进;树立苦干的价值观,甘于奉献,淡薄名利;树立苦干的生活观,吃苦在前,享受在后。
五、营造一个和谐的干事环境,搭好建设新农村的平台
对农村而言,环境就是民风。好的干事环境能够出凝聚力、出战斗力、出生产力,凡是干事环境好的地方,农村经济社会发展就快;反之,经济社会发展就相对滞后。
一是要营造干事创业、争先发展的环境。发展才是硬道理。苏坪村紧紧扭住发展不放松,采取多种措施激发群众加快发展、争相发展的热情。每年都要大张旗鼓地表扬致富能手,鼓励先富,弘扬先进,树立典型,并请这些“致富星”为其他村民“传经送宝”,大力营造拼搏创业、争先发展的浓厚氛围,激发了群众争相创业,争先致富的激情。全村广大群众自觉投身到改变生产、生活和生存条件的新农村建设之中。
二是要营造团结一心、共同奋斗的环境。农民是新农村的建设者、维护者和直接受益者,建设新农村必须充分凝聚广大农民群众的智慧和力量,同心协力,共谋发展。苏坪村党支部和村委会团结协调,而且全村群众紧紧团结在村支部周围,围绕发展致富奔小康的目标,形成了团结奋斗的良好氛围。村民刘仁国修路受伤致终身残疾后,村支部多方奔走为他家解决了低保,党员干部主动并发动全村群众为他捐款捐物,家中农活,村干部和村民都当成是自家的一样干。可以说,有一个团结奋斗的干事环境,是苏坪村推进新农村建设并取得明显成效的重要因素。
三是要营造风清气正、和谐稳定的环境。民风直接关系到地方形象,也关系到一个村的经济社会发展。苏坪村每年都要请上级领导给党员党课;请公安民警给群众讲法制;举办“卫生家庭”、孝敬老人、遵纪守法户评选活动;成立民调小组处理各类矛盾和邻里纠纷;开展院户联防,搞好社会治安。通过这些措施,在全村形成了文明向上、敬老爱幼、家庭和睦、互帮互助、互让互谅的良好风气。十多年来,没有发生一起刑事案件和治安案件,没有一起到县以上的上访。
就我县农村来而言,同姓村民大都聚居在一起,因家族观念、地域观念而导致的矛盾在农村时有发生。如何引导农村将长期以来形成的家族观念与现代文明相融合,形成风正气顺、团结稳定、加快发展的良好氛围,形成建设新农村的强大合力,显得非常重要。苏坪村的做法值得我县各地学习、借鉴和创新。
六、建立一套科学的推进方法,加快建设新农村的进程
建设新农村,群众要尽快获得看得见的实实在在的变化,必须建立科学的推进方法,加速改变农村的落后面貌。苏坪村坚持开放式工作、参与式建设、整体式联动的推进方法,有效加快了建设进程。
一是开放式工作。该村建立了党员议事制度、“一事一议”制度以及村“两委”议事规则等民主决策、民主监督机制。建立了村务、财务公开制度,把“群众知道的跟干部一样多”作为准则,公开内容真实全面,公开时间经常及时,公开形式多种多样,公开程序规范合法,被村民称为“阳光村务”。开放式的工作方式,有效杜绝了不顾群众意愿而由几个干部自行其是的做法。“这样搞,我们没有理由不跟他们干。”村民刘万家说。
二是参与式建设。该村坚持尊重农民在新农村建设中的主体地位,把“怎么建、为谁建”等问题交给村民自己讨论决定。做到规划由农民参与修订,建设项目由农民参与确定,“一事一议”由农民参与管理,建成项目由农民自主管理,有效激发了群众的建设热情。村民在改厨、改厕、修村道等项目中,自主选择了劳力投入大、筹资规模大的村道路建设项目。发动群众参与,群众乐意干,干部压力小,建设成效好,遗留问题少,而且农民群众的民主权利得到了最好的体现。
三是整体式联动。该村“两委”班子成员既要带头搞好自己家庭的新农村建设,3名主要干部和6名班子成员还分别结对帮扶了5户、2户贫困农户。村支部以责任书的形式,明确了村干部的帮扶对象、帮扶目标等内容。年终对帮扶成效考核评比,考核分数由帮扶对象说了算,促进了村干部实实在在对联系户进行技术、劳力、资金帮扶,坚定了贫困农户加快发展的信心,确保了全村干群联动,协调发展,整体推进。我们必须继续坚持县级干部包乡抓项目、县级部门帮村抓扶持、干部驻村抓指导的上下联动、整体联动的推进方法,有效推进新农村建设。
建设新农村,是一项复杂的、长期的历史任务,必须从各地实际出发,循序渐进,稳步推进。就通江县而言,大多数农村较为贫困,人居分散,建设难度很大。在投入不足的情况下,实施好“六个一”工程,是推进我县新农村建设的重要举措,必须融合于新农村建设的整个进程。只要我们奋力推进,取得实效,就能把新农村建成惠民工程,德政工程。